余姚园林绿化有限公司是一家专业从事园林绿化设计、施工、养护等服务的企业，拥有一支高素质的专业团队，多年来一直致力于为客户提供优质的园林绿化服务。为了满足公司业务发展需要，现面向社会公开招聘人才，欢迎有志之士加入我们的团队。

一、招聘岗位

1. 园林设计师

岗位职责：

1）负责园林设计方案的策划、设计、编制等工作；

2）与客户沟通，了解客户需求，提供专业的设计方案；

3）协调与管理设计项目的进度和质量，确保项目按时完成；

4）根据项目需求，协调与其他部门的合作。jn江南官方体育

任职要求：

1）大专及以上学历，园林、建筑等相关专业；

2）熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计软件；

3）有较强的园林设计能力和创新意识；

4）具备良好的沟通能力和团队协作能力jn江南·体育登录入口。

2. 园林工程师

岗位职责：

1）负责园林绿化工程的施工管理；

2）协调各工种人员的配合，确保施工进度和质量；

3）负责工程的现场管理，及时解决施工过程中的问题；

4）制定施工计划和方案，确保工程按时完成。

任职要求：

1）大专及以上学历，园林、建筑等相关专业；

2）具有3年以上园林绿化工程施工管理经验；

3）熟悉园林绿化工程施工流程和相关规范；

4）具备良好的沟通能力和团队协作能力。

3. 园林养护工

岗位职责：

1）负责园林绿化的日常养护工作；

2）对园林绿化设施进行巡查、维护和修缮；

3）负责园林绿化植物的浇水、施肥、修剪等工作；

4）制定养护计划和方案，确保园林绿化设施的正常运行。

任职要求：

1）中专及以上学历，园林绿化等相关专业；

2）具有1年以上园林绿化养护经验；

3）熟悉园林绿化养护流程和相关规范；

4）具备良好的沟通能力和团队协作能力。

二、招聘流程

1. 简历筛选：根据招聘岗位要求，对应聘者的简历进行筛选，初步确定面试名单。

2. 面试：面试主要考察应聘者的专业能力、沟通能力和团队协作能力等方面。

3. 录用：根据面试表现和岗位需求，确定录用人选，并进行薪资谈判和签订劳动合同。

三、福利待遇

1. 薪资待遇：公司将根据应聘者的工作经验和能力，给予合理的薪资待遇。

2. 社会保险：公司为员工缴纳五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

3. 假期福利：公司为员工提供带薪年假、带薪病假、婚假、产假、陪产假等休假福利。

4. 培训发展：公司为员工提供专业的培训和发展机会，帮助员工提升自身能力和职业水平。

四、联系方式

有意者请将个人简历发送至公司邮箱（xxxx@xxx.com），并注明应聘岗位和期望薪资。公司将在收到简历后尽快与应聘者联系，安排面试。